开云·(中国)官方网站-kaiyun开云是主营洗精煤、焦炭和煤化工产品的民营股份制企业。多年来，公司始终秉承“以人为本，员工为天”的民主管理理念，不遗余力地发挥党支部的指导作用和工会的基层组织作用，形成了工企齐抓共管，共同培育、提升企业文化，努力践行社会主义核心价值观，使企业走上了快速发展轨道。
公司建立了以党支部为引领核心，经理办公会组织实施，工会开展基层工作的培育践行社主义核心价值观领导小组，将培育践行社会主义核心价值观与各方面工作机制融合、协调发展，坚持先进性要求与广泛性要求相统一；始终坚持宣传教育、示范引导、实践培养与制度建设相衔接，凝聚全体员工共识基础，统一员工共同价值追求，用共同理想凝聚力量，用民族精神鼓舞斗志，用社会主义荣辱观引领风尚，共同为企业快速发展而奋斗。
一、积极遵循“富强、民主、文明、和谐”的社会主义核心价值观。
1、转型升级适应“新常态”，经济建设助推国家富强
我公司自2002年公司成立以来，一直注重创业，从年产6万吨的红旗3＃到年产20万吨99-Ⅲ，再到70万吨焦炉ＴＨ4350Ｄ的升级换代，我们用了六年时间，率先改变了本地区传统的焦而不化的生产格局；2009年进行了120万吨/年洗煤生产线改扩建工程，2013年又催生了我省迄今为止唯一的一条10万吨/年粗苯加氢精制生产线。十余年间，企业以迅猛的发展势头，跻身渭南市地方财税贡献企业前列。为韩城的经济发展和社会进步做出了不可或缺的贡献。
10万吨/年粗苯加氢精制项目，是我公司远景规划中必须实施的发展项目之一，也是我公司将粗放加工向精细加工升华、实施由焦化向化工领域战略转型而迈出的第一步。项目建设期间，公司通过培育践行社会主义核心价值观，员工们主动提前上班时间，推迟下班时间，加班加点卸车，监测施工。不怕脏，不怕冻，自始至终坚守一线，从不喊苦叫累，有力地促进了项目的施工，完成了尾工尾项77项、技术改造19项，消缺堵漏共计有590多项，促使生产试车一次性成功。
2015年又将是一个产业升级的创业年，公司计划对10万吨/年粗苯加氢精制生产线进一步进行改造。在高速发展的同时，不断对产业进行升级换代，就是企业对社会主义核心价值观的真正诠释。
2、民主管理花繁叶茂，和谐关系促进发展
职代会是公司民主管理建设的主要阵地，是厂务公开的基本形式。在保证员工和企业双方利益的前提下，职代会促进了公司管理科学化，经营透明化，为员工的民主生活提供了对话平台。职代会以支持企业健康发展为中心，以发展和谐劳动关系为主线，不断发挥职能作用，深化帮扶工作，注重提高帮扶实效，及时帮大家解决实际困难。
通过职代会决议，着力推动解决了职工最关心的劳动就业、技能培训、收入分配、社会保障、安全卫生等切身利益问题，签订了工资集体协商协议、女职工权益保护、劳动安全卫生专项集体合同等，解决了内部建立医疗服务点问题、“三帮、三到、三贺”活动经费问题、建立员工每年一次免费体检的制度等，确保了员工安全、福利等事宜的落实。通过厂务公开，检查监督企业及其管理人员执行国家有关法律法规和政策、落实履行集体合同的情况。2014年，我公司通过各种渠道共收到建议400余份，建议内容涉及安全生产、员工生活、福利待遇等方方面面，公司根据实际情况酌情进行解决，回复率100%，解决率达到90%以上。
民主管理，让全体员工齐心协力，方向一致，人人都是主人翁，个个都要当先进，自2012年至今，公司共获得“市级五一劳动奖章”荣誉2个、“韩城市十大创新之星”荣誉1个、“陕西省优秀班组长”荣誉1个、“陕西省工人先锋号”1个，全国安康杯竞赛优胜奖3个和全国五一劳动奖状荣誉。大大鼓舞了全体员工向劳动模范学习的热情。
3、热心公益彰显文明，回馈社会乐此不疲
从2002年至今，公司共向社会捐助620余万元，促进了社会的和谐发展。公司平均每年为社会提供近百个工作岗位，让公司周边的人就近参加工作，对于部分文化程度低，家庭生活非常困难，或身体有些缺陷的求职者，公司都义不容辞的吸纳，并且经常给予资助。总经理还发起建立了助学基金，帮助本地一些辍学的孩子重返校园。
二、努力践行“自由、平等、公正、法治”的社会主义核心价值观
1、建设法治科学管理，依法经营中规中矩
公司以《劳动合同法》为基础，以“安康杯”竞赛活动作为工会维权及劳动保护的重要载体，成立了劳动保护和群众安全监督检查委员会。公司与员工签订了集体合同书，把“安全教育、劳动保护及女职工依法享受特殊保护”写进了集体合同；修订了全员劳动合同书，细化了安全及员工涉安权力的事项约定，更加保障了员工的应得利益，《劳动合同》签订率达到100%，社会保险办理率达到100%。
福利方面，依据陕西省每年工资水平，公司员工收入以平均每年14.63%的速度递增；我们长期执行 “员工家里婚丧嫁娶给予2000-5000元补助、员工子女上学给予3000元—5000元补助”的制度，累积补助已达260余万元；我们建起了三个现代化餐厅，全额承担炊事班的工资，月底返还经营盈余，就连员工每餐用的洗洁精都由公司免费提供。我公司还在同行公司中率先建设了洗衣房、更衣室，公司每年拿出资金用以支付洗涤工服的费用。这些举措使企业与员工之间心贴心、心交心、心换心的程度更加紧密。
2、节能降耗各显其能，大胆创新硕果累累
公司在积极培育践行社会主义核心价值观过程中，员工自主创新力大大得到提高。如给拦焦车拧丝机加装电流保护器，大大降低了炉门的损坏频率；改装备煤皮带走廊灯具，节省了维修费、电费，改善了照明条件；改熄焦池焦沫抓斗的拖缆控制为无线遥控；利用闲置电机、减速机，相继对2﹟焦皮带机头和2﹟、3﹟煤皮带机的传动减速机进行改造，大大降低了设备故障率；经过咨询查找，将凉焦台的铸铁板改为铸石板，成几十倍地延长了使用周期。化产车间在粗苯系统加装了一台三维换热器，提高了贫富油换热效率。他们从贫油进二段换热器前，引管路到1﹟洗苯塔前的煤气管道，用洗油代替蒸汽，使清扫更为容易。辅运车间为了改善锅炉原水水质，改造、启用了一台原来的纤维球过滤器，有效地保护了树脂，节约了生产费用。在大家的共同努力下，企业效益节节攀升。
3、安全工作稳扎稳打，连年获奖步步为营
一直以来，公司领导都非常重视安全工作，自2006年公司参加全国“安康杯”竞赛以来，安全已作为一种企业文化深入企业管理精髓。企业也因安全管理到位，实现了历年无重大不安全事故发生的良好局面，连续九年取得全国“安康杯竞赛”优胜奖。
公司把“安康杯”活动与公司的“产量、质量、成本、环保”四大考核目标责任制并列考核，与各单位、车间与各员工签订了安全生产防范责任书，建立健全了以企业各级安全生产责任制为核心的各项安全规章制度，建立劳动安全卫生监督检查机制。先后配备了抽风排尘设施、降温装置、防毒面具、消防器材等应急设备，加大了员工人身保险和安全培训的投入，极大地增强了公司的抗事故能力。
目前，“生命重于生产”、“不安全就不生产”等观念已经深入人心，安全工作变成了全员的自觉行动，真正实现了“要我安全”向“我要安全”、“静态达标”向“动态达标”的转变。
4、环保工作利国利民，心系百姓造福社会
在环境整治工作中，公司积极响应政府号召，关小上大，率先淘汰落后产能。我们拆除了6万吨的红旗3﹟生产线，自行关闭了20万吨的99—Ⅲ生产线。建成了70万吨的ＴＨ4350Ｄ型焦炉生产线，使产生的SO2、TSP、H2S等气体对环境空气的影响较小，并采用了除尘装置、固废回收、废水循环利用等，达到了国家排放要求。总经理要求：“投入再多的钱都没有关系，环保工作一定要到位，这才能与我们造福一方的企业目标相一致。”为了使员工们拥有一个美好的工作环境，我们建成了韩城焦化行业首屈一指的花园式工厂；通过学习让员工们养成了大讲集体卫生的好风尚，公司也适时形成了系统的环境、安全综合治理考核办法，要求员工从每一度电、每一滴油、每一滴水开始，响应国家号召节能减耗，加强环保。由于表现突出，公司荣获“省级节能工作先进单位”称号，被邀成为《陕西环境》杂志的协办单位，并被韩城市委、市政府授予“环境综合治理先进企业”称号。
三、示范引导“爱国、敬业、诚信、友善”的社会主义核心价值观。
1、企业文化和社会主义核心价值观高度统一
公司制定的发展目标就是“企业效益好，产品质量高，为国家多贡献，让员工富起来！”；企业精神是“艰苦创业、务实高效，诚信卓越”；企业方针是“与社会合其义，与市场合其序，与客户合其信，与员工合其情，”这就是公司企业文化的精髓，是和社会主义核心价值观高度统一的，无不诠释了“富强、民主、文明、和谐；自由、平等、公正、法治；爱国、敬业、诚信、友善”的深刻含义。
公司本着服务职工的理念，我们每年都多次组织《员工职业化教育》、《合格员工素质教育》、《企业管理制度培训》、《企业文化培训》、《工作态度与发展指导培训》、《观念更新》等内部思想素质培训课程，紧抓努力践行社会主义核心价值观这条主线，从根本素质抓起，提高员工向心力，增进工企融合和相互理解，促进了经济效益的快速提升。
我们设立了党员先锋岗，亮出了领导干部和职工代表的权利和责任，严格要求公司各阶层领导干部、党员、职工代表严以律己，以身作则，努力践行社会主义核心价值观，并把公司先进员工的优秀事迹做成宣传版面进行宣传。公司还创刊了内刊《中汇魂》，在《中汇正能量》板块登载大量的好人好事，对拾金不昧、助人为乐、尊老爱幼、工作创新、爱岗敬业等事迹深度宣传，同时对不文明行为进行口诛笔伐。我们利用内刊，通过“图说价值观”文体形式，大力宣传社会主义核心价值观，倡导公司员工学习“雷锋”，定期开展义务理发、义务修缮外墙、义务小技能传授，义务植树造林、义务打扫周边村庄卫生等活动体现雷锋精神。践行社会主义核心价值观的示范引导作用是巨大的，纠正了企业内部的不正之风，提高了员工思想觉悟和素质，也给企业管理和经济建设带来了实实在在的实惠。
2、硬件建设提高品质，文娱活动日新月异
公司新建了一流的办公楼和环境优雅的办公区、标准化餐厅、洗衣房，又建设了现代化职工公寓楼和洗浴中心，为员工公寓免费装有闭路线和网线，让员工住处远离生产区，卫生条件、生产噪音影响明显改善。公司还添置了投影仪等视听、音响器材及各类体育活动器材，建起了“职工之家”，图书阅览室，装备了娱乐大厅，建成了多功能学习娱乐培训室。员工们下班后可以自由选择上网、学习、读书、打乒乓球、羽毛球、篮球、台球、卡拉OK等活动，让员工们的业余生活不再枯燥，学习、娱乐两不误。
每年逢节日，公司都会组织各种活动，让员工的爱国情操、竞争意识、互爱意识，团队协作精神，文明行为在这里绽放，“迎新春歌舞晚会”、“妇女节广场舞比赛”、“劳动节全员运动会”、“青年节演讲比赛”、“安防知识竞赛”、“应急演练”、“八月十五会餐”、“庆国庆趣味运动会”、“记者节出游”，连续不断的活动极大的丰富了员工生活，让一张张纯真的脸上挂满满足的笑容……
培育践行社会主义核心价值观，让公司发展方向更加明确，经营方式更加开放科学，更加注重法治建设和劳动保障，工企之间充满和谐，创业激情活力四射，员工们积极参与企业经营，献计献策，以“主人翁”精神干好本职工作的同时，学习雷锋精神，弘扬友爱，乐于奉献，极大的促使企业快速发展。
前路慢慢，征程依旧，中汇人正在全力以赴向“全国优秀民营企业”的目标奋进，社会主义核心价值观就是我们的指路明灯，引导我们凝聚信仰和理想，勇往直前，再创辉煌！